觀點網(wǎng)訊:5月29日,萬科企業(yè)股份有限公司董秘譚華杰在萬科網(wǎng)上投資者交流會上強調(diào),盈安合伙買入公司股票,是為了長期持有,不會隨便減持。這不是因為規(guī)則的要求,而是因為這代表著事業(yè)合伙人集體的意愿。
同時,盈安合伙是獨立的第三方機構,受公司事業(yè)合伙人委托,全權管理經(jīng)濟利潤獎金集體獎金賬戶的資產(chǎn),有權作出獨立的投資決定。而盈安合伙表示其購買萬科股票的投資決定,基于其對公司持續(xù)穩(wěn)健增長的強烈信心。目前盈安合伙沒有參與公司項目運營等方面的投資計劃。
關于合伙人持股計劃是否將繼續(xù)持續(xù),譚華杰透露,將持續(xù)鼓勵公司新增骨干員工加入事業(yè)合伙人行列。公司事業(yè)合伙人未來獲得的經(jīng)濟利潤獎金集體獎金也將委托給盈安進行管理,而盈安引入的融資杠桿需要根據(jù)當時具體的融資環(huán)境來決定,因此還不能確定其持有公司股份的最終比例。
此外,剛剛公告的事業(yè)合伙人主體增持計劃中,盈安合伙股東“華能貴誠信托有限公司”出資14億中實際上就是來自事業(yè)合伙人集體。因為是集體財產(chǎn),所以需要借助信托的形式。
另悉,郁亮也指出,除舊改等少數(shù)特殊情況外,未來公司的新項目將實行強制跟投制度。“我們會加大對員工的宣講力度,同時跟投項目的良好回報也會不斷提振員工參與跟投的積極性。跟投是國際上尤其私募行業(yè)常見的制度安排,有大量的經(jīng)驗可以借鑒。我們將會根據(jù)跟投制度的實施情況,并考慮投資者的意見,不斷完善跟投制度。”
“跟投制度的主要目的是為了提升項目的經(jīng)營質量,提高項目發(fā)展決策的準確性。對項目經(jīng)理和一線公司管理層,未來我們實行強制跟投制度,除舊改等少數(shù)情況外,項目經(jīng)理必須跟投本項目,一線公司管理層必須跟投所在公司所有的新項目。員工跟投的份額上限,未來可以繼續(xù)討論”郁亮繼續(xù)強調(diào)稱。
截止5月25日,共29個項目通過了集團試錯工作小組的審批,其中有18個項目已結束資金募集,到位的跟投資金為3.369億元。不少項目認購火爆,其中一些項目的認購率超過300%。
在跟投制度下,項目的預期收益空間、資金回流情況、產(chǎn)品定位和風險控制會受到更嚴格的考量。由于一線公司管理層和該項目管理人員強制跟投,一線在拿地上會更加謹慎,從而能有效避免“拿錯地”的風險。深圳公司留仙洞項目是截至目前集團募資額最大的項目(單項目初始跟投額度高達2.97億)。

