觀點(diǎn)網(wǎng)訊:針對(duì)龍湖集團(tuán)首席人力資源官房晟陶或因個(gè)人原因離職,相關(guān)工作正在交接過(guò)程中的報(bào)道。
4月17日,龍湖集團(tuán)相相關(guān)負(fù)責(zé)人回應(yīng)稱,“截至目前,房晟陶先生仍然任職于本公司并擔(dān)任執(zhí)行董事兼首席人力資源官職務(wù),職責(zé)范圍并未改變。”
此前媒體報(bào)道稱,房晟陶的離職計(jì)劃在此前已經(jīng)早有預(yù)兆。3月29日,龍湖地產(chǎn)曾發(fā)布公告,自2012年4月1日起,房晟陶將不再擔(dān)任薪酬委員會(huì)主席,惟將繼續(xù)擔(dān)任薪酬委員會(huì)委員,獨(dú)立非執(zhí)行董事曾鳴獲委任為薪酬委員會(huì)主席之職。
資料顯示,房晟陶于1995年畢業(yè)于清華大學(xué)機(jī)械工程系,取得工程學(xué)士學(xué)位,并于2002年于歐洲工商管理學(xué)院取得工商管理碩士學(xué)位。加入龍湖前曾任職于寶潔(廣州)有限公司,并創(chuàng)立人力資源管理咨詢公司上海拓晟管理咨詢有限公司。
后于2005年加入龍湖,2008年獲任龍湖執(zhí)行董事及薪酬委員會(huì)主席,擔(dān)任首席人力資源官,是龍湖集團(tuán)主席吳亞軍頗為倚重的管理人員。
