市場經(jīng)濟(jì)帶給人類前所未有的財(cái)富,但是市場并不能提供人類希望獲得的所有東西?,F(xiàn)代社會(huì)充滿了各種各樣的競爭,人們已經(jīng)習(xí)慣以市場規(guī)則辦事,很多人逐漸在爭權(quán)奪利中失去了自我,為了工作精疲力盡,很少時(shí)間和孩子玩耍、和家人交流,感情淡漠……這些,統(tǒng)統(tǒng)被人稱之為“現(xiàn)代病”。
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先哲們在很早就注意到這些問題。經(jīng)濟(jì)學(xué)鼻祖亞當(dāng)·斯密的分工理論最早詳細(xì)論述了分工可以提高一個(gè)行業(yè)乃至整個(gè)社會(huì)的生產(chǎn)率,韋伯所倡導(dǎo)的理性化、制度化的科層制奠定了現(xiàn)代組織的基本形態(tài),他們二人對(duì)資本主義經(jīng)濟(jì)的迅猛發(fā)展做出了突出的理論貢獻(xiàn)。但是,他們在提倡專業(yè)化和科層制的同時(shí),也曾擔(dān)心人們被異化,成為組織的附屬品,失去積極性和創(chuàng)造性而變得日益麻木。面對(duì)這種困惑與擔(dān)心,斯密主張用道德的力量束縛人們的利己之心,韋伯指望運(yùn)用“超凡魅力”的革命性力量沖破科層制造成的呆板僵化。但是,斯密仰仗的道德力量終究有些縹緲,韋伯的“超凡魅力”則多少有點(diǎn)宿命意味。當(dāng)代的查爾斯·漢迪,針對(duì)這種現(xiàn)代病,開出了他的治病藥方,這就是“適當(dāng)?shù)淖运?rdquo;(Proper Selfishness)。
“適當(dāng)?shù)淖运?rdquo;是漢迪在《饑餓的靈魂》一書中提出來的。這本書在中國大陸有上海三聯(lián)書店(劉海明翻譯,1999年)和人民大學(xué)出版社(趙永芬翻譯,2006年)兩個(gè)版本。兩位譯者對(duì)該書核心詞“Proper Selfishness”的翻譯不一樣,劉海明譯為“正當(dāng)自我關(guān)注”,趙永芬譯為“適當(dāng)?shù)淖运?rdquo;,不過他們都強(qiáng)調(diào)對(duì)自私的“正當(dāng)性”限制。
所謂適當(dāng)?shù)淖运?,其本質(zhì)是對(duì)自我的關(guān)注與追尋。在現(xiàn)代社會(huì),為了財(cái)富,為了權(quán)力,總之,為了追求一切有價(jià)值的東西,自身的價(jià)值反而失落了。當(dāng)一個(gè)人只能用職務(wù)、用頭銜、甚至用編碼來顯示的時(shí)候,這個(gè)人自身在哪兒?“我是誰”這個(gè)困擾了無數(shù)先哲的難題,被工業(yè)社會(huì)急劇放大了。當(dāng)人類處于物質(zhì)匱乏年代時(shí),“我”必須為物質(zhì)化生存付出極大努力;但到了物質(zhì)豐盛年代時(shí),離開了物質(zhì)就無以顯示出“我”的存在。過去,人們總是擔(dān)心自我會(huì)損害他人,喪失責(zé)任,危及社會(huì)。然而,正是工業(yè)社會(huì)造成的自我喪失,或者叫做自我無意義,嚴(yán)重挫傷了人類的責(zé)任意識(shí)。漢迪認(rèn)為,關(guān)注自我、追求自我價(jià)值在當(dāng)代具有重大的哲學(xué)式意義。對(duì)自我的追求將使我們認(rèn)識(shí)到:“自尊最終只能來自責(zé)任、來自我們對(duì)他人和其他事物的責(zé)任感”。所謂適當(dāng)?shù)淖运?,就是尋找超越小?這種小我可以理解為不適當(dāng)?shù)淖运?的自我位置。“靠的就是為自我找到一個(gè)超越小我的存在意義,最后才可能承擔(dān)起盡可能發(fā)揮自我的責(zé)任”。
漢迪認(rèn)為,《圣經(jīng)》有一段話為“適當(dāng)?shù)淖运?rdquo;作了很好的注解。“圣主對(duì)那堅(jiān)持不怠的人說,我將會(huì)給你一塊白色的石頭,上面刻有惟有受賜者本人知道的名字。”這種玄妙的宗教語言,實(shí)際上是一種象征,讓人們努力追求自我價(jià)值。“惟有受賜者知道”正是對(duì)自我,即超越自在的“自為”的定義。漢迪說:“人生就在尋找這顆白石頭,只有當(dāng)你可以自由自在地完全發(fā)揮自我之時(shí),你就可以得到白石頭了”。遺憾的是,我們并不能一開始就知道白石頭上寫的是什么,什么才是真正的自我,這使我們在尋找白石頭的旅途中會(huì)遇到許多困阻,有些人在困難和疑惑中放棄了尋找,只有堅(jiān)持不懈自我追尋的人才能最終獲得白石頭,造就完整的自我。
“認(rèn)識(shí)自我”,是尋求白石頭的第一步。由于我們不斷成長、思想不斷變化,因而,認(rèn)識(shí)自我往往會(huì)是探尋的最終結(jié)果,而不是第一步。也許有人會(huì)問,我們認(rèn)識(shí)自我什么時(shí)候才是頭,怎么知道何時(shí)找到白石頭?漢迪認(rèn)為,每個(gè)人對(duì)各自的白石頭的追尋是沒有盡頭的。因此,他建議開始探索的時(shí)間越早越好,不斷使自己超越以往的高度,以求實(shí)現(xiàn)人生的更高境界。他特別指出,他人也享有“適當(dāng)?shù)淖运?rdquo;,我們要認(rèn)識(shí)到一個(gè)人的潛力只有通過與他人合作的過程中才能發(fā)揮出來。自私是“適當(dāng)?shù)?rdquo;,不能走向極端。
認(rèn)識(shí)自我需要一個(gè)過程,沒有人能夠突然之間找到白石頭。漢迪總結(jié)出三個(gè)步驟,即生存、成就、自我表現(xiàn)。這可以看作是一個(gè)人發(fā)展的不同階段。
生存:這類人為生活必需所驅(qū)動(dòng)。屬于這一類型的人們,其首要目標(biāo)是獲得生活安全感。雖然其中有些人生活在貧困之中,但大部分人生活還算過得去,并不想改變現(xiàn)有的生活。這類人比較保守,不愿生活有太多變化。
成就:這類人為外在力量所驅(qū)動(dòng)。他們是一些頗有事業(yè)心的人,受過良好的教育并胸懷大志,追求名譽(yù)和地位并將其看作人生成功的象征。他們希望得到人世最好、或至少是令自己滿意的種種東西。這類人是社會(huì)的動(dòng)力。
自我表現(xiàn):這類人為內(nèi)在力量所驅(qū)動(dòng)。他們的生活動(dòng)力來自要表現(xiàn)自我的才智和信仰。這類人中有為科學(xué)獻(xiàn)身的科學(xué)家,也有功成名就的成功人士,還包括虔誠的牧師、自豪的工匠、繡花般打務(wù)園圃的農(nóng)民等等。受內(nèi)在力量驅(qū)動(dòng)的人可能是受人矚目的大人物,也可能是默默無聞的小人物。他們的共同之處在于,基本上已經(jīng)超越了物質(zhì)利益的追求,而更多地關(guān)心道德與社會(huì)。他們的價(jià)值體系基于對(duì)個(gè)人發(fā)展、自我實(shí)現(xiàn)、樂觀的生活態(tài)度以及對(duì)自己和他人生活質(zhì)量的關(guān)注上。
所謂“尋找白石頭”,與馬斯洛強(qiáng)調(diào)的自我實(shí)現(xiàn)異曲同工。所不同之處,是漢迪更強(qiáng)調(diào)尋找人生意義過程中的宗教式虔誠。漢迪本人的經(jīng)歷,就可以看作一個(gè)在不斷發(fā)現(xiàn)自我的過程中找到白石頭的案例。他在殼牌任職時(shí),已經(jīng)取得了常人眼里的“成功”,但他很快發(fā)現(xiàn),殼牌的白石頭上刻的并不是自己的名字。從殼牌辭職后當(dāng)了大學(xué)教授,漢迪本來以為他已經(jīng)找到了自己最合適的社會(huì)位置,但他又發(fā)現(xiàn),教授只是他穿著的職業(yè)裝,也不是自己要找的白石頭。離開倫敦商學(xué)院到溫莎堡以后,漢迪覺得屬于自己的白石頭就在圣喬治教堂里,但他再度發(fā)現(xiàn),宗教性的“學(xué)監(jiān)”職務(wù)依然與自己內(nèi)心深處的自我無緣。最后,當(dāng)他放棄了一切頭銜,僅僅是“查爾斯·漢迪”時(shí),他獲得了阿基米德跳出洗澡盆大呼“我找到了”的那種感覺。盡管這是一個(gè)無比艱難、需要做出不懈努力的過程,但沒有這個(gè)過程,就無法判斷所找到的白石頭上是不是自己的名字。
白石頭不僅是個(gè)人的,企業(yè)也有自己的白石頭。漢迪認(rèn)為,組織惟有兼具靈魂和良知,才可能在當(dāng)今社會(huì)占有一席之地并持續(xù)發(fā)展。很顯然,漢迪關(guān)于企業(yè)白石頭的觀點(diǎn)卷進(jìn)了“企業(yè)是否應(yīng)承擔(dān)社會(huì)責(zé)任”的論戰(zhàn)。20世紀(jì)70年代初,著名經(jīng)濟(jì)學(xué)家弗里德曼一篇名為《企業(yè)的社會(huì)責(zé)任就是賺取利潤》的文章,使“企業(yè)社會(huì)責(zé)任”成為熱點(diǎn)話題。之后,不斷有學(xué)者反駁弗里德曼的觀點(diǎn),提出了“相關(guān)利益人說”、“企業(yè)公民說”、“慈善投資理論”等多種理論。其中,“企業(yè)公民說”要求把企業(yè)當(dāng)作社會(huì)公民來對(duì)待,企業(yè)在為社會(huì)提供有價(jià)值的產(chǎn)品和服務(wù)的同時(shí),也要承擔(dān)作為“公民”的責(zé)任,如企業(yè)的社區(qū)化、公益化等。漢迪是“企業(yè)公民說”的支持者之一。他認(rèn)為,企業(yè)本身也是社會(huì)公民,他們享有權(quán)利,同時(shí)也有法律和習(xí)俗加之于他們的責(zé)任。
失去自我的人,就像一個(gè)“空雨衣”。這個(gè)象征來自于明尼波利斯的公園雕塑《無語》。一個(gè)銅鑄的挺立的雨衣,里面空空如也。漢迪認(rèn)為,無論是組織還是個(gè)人,只有找到屬于自己的白石頭,才能復(fù)原雨衣里面應(yīng)該存在的“人”。
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